人事考課のすべて:効果的な評価方法と最新トレンド
人事考課は大切。 そういうイメージはあるかもしれませんが、単純に人事考課を導入すれば良いって話でもないのです。 というのは、適切な方法で実施しなければ、企業文化に悪影響を及ぼす可能性もあります。 本記事では、人事考課の基 … 続きを読む
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OKR(Objectives and Key Results)は、現代の企業が直面する多くの課題を解決するための強力なツールです。 しかし、単に導入するだけでは効果を得られません。 本記事では、OKRの基本から具体的な導 … 続きを読む
まず最初におめでとうございます。 というのも、あなたがキャリアデザインに目をつけられたのは正解だからです。 キャリアデザインは、今の時代において企業の成功に不可欠な要素です。 本記事では、キャリアデザインの基本から実践的 … 続きを読む
「社員を大切にすることは、企業の成功に直結する」と言われる時代が来ました。 しかし、実際にどのように人材育成を進めればよいのか、悩んでいる経営者の方も多いでしょう。 本記事では、最新データをもとに、今求められる人材育成の … 続きを読む
健康経営という言葉が広まって、何年もたちました。 健康経営はもはや大企業だけの取り組みではなくなってきています。 今の時代、従業員の健康を守り、生産性を高めることは、むしろ中小企業にとってこそ大事な課題です。 コロナ禍を … 続きを読む